刚刚过去的一年，对于河北省沧州市人民法院法官任秋华来说，人生宛如跨越了一个世纪。一年前，她只是一名埋头苦干、默默无闻的小城法官。随着一顶“全国模范法官”桂冠，她17年“百姓法官”的履历陡然放射出耀眼的光芒来。

　　随着出名，各种想象不到的压力接踵而来：在聚光灯下的举止言行如何才能恰当？步入平台期后该怎样发展取得新的成绩？

　　就在矛盾交织最激烈的时刻，她参加了河北省高级人民法院不久前开展的院领导“与先进典型谈话”活动，院长高勇和政治部主任刘剑民亲自跟包括她在内的先进模范们促膝谈心。在一片温馨亲切的氛围中，模范们把心底的困惑掏出来，院领导为他们一点点分析，一步步谋划。

　　与先进典型谈话，发挥先进典型模范带头作用，增强队伍的凝聚力、创造力、战斗力，是河北法院创新队伍建设的一个重要切入点。

　　今年7月，沧州法院对全院法官调撤率排名，任秋华再次蝉联冠军，上半年调撤率高达86.54%。她所带的合议庭同样是成绩骄人。任秋华说，那次谈话，给自己注入了一针“强心剂”。

　　跟任秋华一起参加谈话的河北高院法官赵长山和南和县人民法院院长姚振忠对此深有同感。他们表示，谈话之后，心境、工作都有一个大的跨越。

　　赵长山在不影响日常工作的前提下，还出色完成了省政法委和院领导交办的案件评查任务。他在工作中主动承担起大量疑难复杂执行监督案件的审查工作，对待群众来访，则更加耐心和细心。3个月时间，他接待群众百余人，处理执行申诉案件十余件。

　　南和法院则继续在“司法为民”上下足了工夫，他们在原来基础上进一步在全院推出当事人评价法官工作制度，把诉讼案件从进法院到出法院的整个过程，分成立案、送达、听诉、举证等10个环节，逐案逐环节进行当事人满意度调查，把法官工作好坏的评判权交给群众。对群众不满意的工作及时发现问题及时解决，不让问题积累，不让矛盾激化，不允许案件“带病”进入下一个环节。

　　刘剑民说：“先进模范是全省法院的宝贵财富，谈话活动的目的就是让榜样的力量去感染、影响更多的人。”

　　“与先进典型谈话”活动先后持续了3个月时间，其间，受院党组委托，刘剑民奔赴唐山、邯郸、沧州等各个地市，亲自到审判工作一线，找上门去跟先进模范人物谈心，谈话人数达40余人。每到一地，都在当地法院引起强烈反响，各市中级法院随后纷纷效仿，此项活动得以在全省广泛展开。

　　目前，“与先进典型谈话”活动跟法院正在进行的“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动，以及“群众观点大讨论”密切结合在一起，成为河北法院年度工作主题——“创先争优达标年”中的一大亮点。在谈话的基础上，河北高院政治部正在构建一套发现、培树、延伸先进模范带头作用的新机制。

　　分布在河北省法院系统的先进模范们在各自单位竖起自己醒目的标牌，不仅自己奋发向上，还带动了身边的法官队伍，在全省法院形成学先进、赶先进、做贡献、当表率的浓厚氛围。

　　榜样的力量营造出强大的精神动力，奋发向上的氛围在河北省法院系统搅动起一池春水，给法院整体工作增加了无限生机与活力。据统计，今年上半年，河北省法院案件质量综合指数同比上升18.54，比2010年全国法院综合指数（87.26）高出8.16。河北高院结案率和结案均衡度同比更是大幅提升，无一件超审限案件发生，取得了历年来结案率最高的86.9%的佳绩。